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杨国安:移动互联时代的企业组织能力建设论坛

2015-09-17

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移动互联时代的企业组织能力建设论坛
2015年9月17日 北京
主讲人:杨国安教授
主办单位:中欧国际工商学院 中欧商业在线
移动互联网的发展,正影响甚至颠覆着原有的商业格局,并对传统企业造成冲击。同时,全球化的深入、经济环境的多变、技术的快速更新、日益挑剔的消费者……种种挑战,让调整和转变成为企业面临的常态。如何在移动互联时代保持持续的竞争力?企业需要怎样建设其组织能力,以支持战略转型或业务发展?
华人管理学大师杨国安教授基于长期研究与企业实践提出的组织能力“杨三角”理论,已被包括腾讯、阿里巴巴、中航国际、TCL在内的众多优秀企业所采纳和践行,通过从员工能力、员工思维和员工治理三个方面打造和提升组织能力,帮助企业实现持续成长或战略变革。
此次论坛中,杨国安教授将结合最新研究和企业案例,探讨在移动互联时代,企业该如何打造匹配的组织能力,应对挑战和冲击,保持持续竞争力。本次论坛还将特邀来自京东、58同城、国美等领先企业的嘉宾,和与会者分享他们在组织能力建设的实践经验,期冀通过互动分享为与会者带来启发和提升。
本次论坛还将举办《组织能力的杨三角》第二版新书发布会。


论坛议程

13:00—13:30与会者签到
13:30—13:35主办方致辞
13:35—13:50新书发布
13:50—15:20杨国安教授主题演讲
15:20—15:40茶歇
15:40—17:00圆桌对话、Q&A

 


主讲嘉宾

杨国安,世界杰出华人管理大师之一,现为中欧国际工商学院飞利浦人力资源管理教席教授、组织能力建设学习联盟会长、腾讯集团高级管理顾问和多家公司董事。此前,他曾任宏碁集团的首席人力资源官,负责推动宏碁集团的组织变革和领导力发展工作,并先后担任金蝶集团、阿里巴巴、和TCL-汤姆逊等公司的高级顾问。
杨国安教授主要研究战略性人力资源管理、组织能力建设以及华人企业全球化等问题,著有大量学术文章刊登在《人力资源管理期刊》、《哈佛商业评论(中文版)》、以及其他许多学术杂志和书籍上。他还出任五个国际刊物的编辑委员,也曾多次出任翰威特亚洲最佳雇主评委会主席。
在中欧国际工商学院任教期间,杨国安教授多次获得年度“优秀教学奖”和最高荣誉的“中欧教学名师奖”。除了在中欧教学外,他也参与哈佛大学、密西根大学、欧洲管理学院等高级主管课程的教学工作。由于他在高层经理教育方面所做出的突出贡献,被美国Business Horizon杂志评为“全球高层主管培训大师”之一。


会议主持

吴冯淑,中欧商业在线副总经理


圆桌对话

主持人 杨国安 中欧国际工商学院飞利浦人力资源管理教席教授


嘉宾

隆雨京东集团CHO
段冬58同城副总裁
魏秋立国美电器HRVP


会议时间

2015年9月17日 下午


会议地点

中欧国际工商学院北京校区 吕志和厅(北京市海淀区东北旺西路8号中关村软件园20号楼 )


参会人员

企业高管,人力资源高管、总监


参会费用

免费


人数规模

300


报名方式

方式1:扫一扫下面的二维码,直接报名

 

方式2:请填写报名表,并发送至zolaf@eceibs.com
论坛咨询:郑小姐 021-28905935 zolaf@eceibs.com
移动互联时代的企业组织能力建设论坛
姓名:
手机:
电子邮件:
公司:
职务:

备注:报名成功者将于活动前一周收到主办方发送的电子确认函,活动当天请务必携名片签到参会。

 


主办单位



论坛支持

  

中欧国际工商学院
    中欧国际工商学院(CEIBS)是世界领先的国际商学院。成立于1994年11月,是一所由中国政府与欧洲联盟共同创办、专门培养国际化高级管理人才的非赢利性中外合作高等学府。
    中欧国际工商学院(CEIBS)以“培养兼具中国深度和全球广度、积极承担社会责任的领导者”为使命,以“融合中西教育、研究和商业实践,促进知识创造和知识传播,推动中国社会经济发展,成为全球最受尊敬的国际商学院”为愿景,恪守“"认真、创新、追求卓越"的校训,不断追求卓越,亚洲顶级国际商学院的美誉得到了不断充实和提升。
    目前,中欧国际工商学院是亚洲唯一一所三大课程(MBA、EMBA和高层经理培训课程)全面进入世界30强的亚洲商学院。
中欧商业在线
    中欧商业在线是管理与领导力E-Learning引领者。
    作为著名商学院中欧国际工商学院的在线学习事业部门,中欧商业在线助力中国企业的学习型组织建设和管理人才发展,为企业和员工的系统性高质量管理学习提供更多机会和选择,实现企业的全员化管理学习。
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